Ребята, приведу такой пример. Вернулся из Перми. Там встечался с руководством компании автосалона Тойота. Весь день провели в переговорах, потом провели обучение установщиков, в 21 час начали конференцию для сотрудников компании, которая закончилась в 23.30.Собралось 30 человек. Сидели, конспектировали, задавали вопросы. Причём, подобный рабочий день, не является чем-то экстроординарным для этой компании. На следующий день, все, как обычно, к 9 утра пришли на работу. За май месяц побывал в Уфе, Тюмени, Челябинске, Новосибирске. Озвученный выше подход, активно применяется и в этих городах. Я сомневаюсь, чтобы эти люди воровали бумагу или карандаши.... Вместе с тем, в Москве такой подход к работе я не встречал... 500 рублей с системы и не надо обучения, конференций... Но Москва- это не полстраны....
|